发信人: stlstl (射天狼), 信区: Biology
标 题: Re: Poo muming's letter to his lab staff
发信站: Unknown Space - 未名空间 (Tue Jun 1 10:21:04 2004) WWW-POST

Every employee has the right to choose work hard or work normally hard, so
does a researcher. If a researcher, like you, willing to work hard, both
employee and employer are happy. If a researcher chooses to work normally
hard, the employer CANNOT make a rule such as 60hours/week. I can bet you a
dollor if an employer fires a employee simple because the employee cannot work
60hrs/week, the employer will be sued. Why this kind of employer in scientific
community cannot be charged!

As for low salary for postdocs, lots of reasons. One thing for sure is that
some lab headers treat postdocs as cheap labor and these lab headers just
don't match any government/NIH standard. I don't say they should be sued, but
I wish so!

【 在 mane (窦古露华) 的大作中提到: 】
: 不说他这封信该不该写，要求是否过分。
:
: postdoc仍然是个training program.
: 你做得用功，就是为自己将来打基础。
: 工资低，又不是老板的问题，问政府。
: 【 在 fabian (蓝) 的大作中提到: 】
: : PMM对自己实验室的人要求高，有几个问题。他用别人的劳动使
: : 自己在竞争中处于有利地位。同时他给同行竞争加大了压力，
: : 迫使其他人也提高标准。他有没有针对更艰苦的工作提高工资
: : 标准呢？科学家也是人。为什么对他们的工作有特殊要求？
: : 如果他可以这样，那公司老板也可以要求员工无偿加班。公司
: : 兴旺大家有饭吃嘛。不是这样么？但是最大的受益者是谁？就算
: : 老板自己也干得很辛苦，是不是就有理由要求公司员工都和他
: : 一样？
: : 【 在 mane (窦古露华) 的大作中提到: 】
: : : 为什么？你自己选择的这条路。不管文件怎么说，事实明摆着现在竞争
: : : 越来越激烈，你不能做到这些的话，那就祈祷自己运气超好。如果你想
: : : 享受生活，没必要做研究，或者没必要进一个如此intensive的实验室，
: : : 不就行了。即便他说的不客气，你还是不得不承认，这是有助于你成为
: : : 一个好的研究者的。
:
:

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会捥雕弓如满月
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